Județele Brăila și Vaslui au reușit să depășească Galațiul la dinamica recrutării de personal. În august 2023 au angajat mai mulți oameni față de aceeași perioadă a anului trecut decât a făcut-o Galațiul.
Dinamica recrutării trece cu greu podul spre Galați. De altfel, județul nostru a ajuns să ocupe a 31-a poziție la nivel național la acest capitol.
Conform unei analize făcute de Ziarul Financiar, în baza datelor centralizate de la Institutul Național de Statistică, Galațiul ocupă poziția 7 din cele 8 județe ale Moldovei.
Cu 823 de oameni angajați în plus în august 2023 față de august 2022 (și un total de 121.677 salariați), doar Vrancea stă mai prost, cu 589 de persoane.
Cea mai mare diferență e în Iași (+ 4.358 și un total de 193.514 salariați). A doua poziție din Moldova e ocupată de Bacău (+2.610 salariați la un total de 123.279). Pe a treia este Suceava (+2.225 și un total de 120.312 salariați).
Dinamica recrutării în gol
Și vecinii brăileni au depășit pragul psihologic de o mie, cu + 1.094 salariați la un total de 73.583.
Topul primelor cinci județe cu cea mai bună dinamică a recrutării este deschis de București (+22.175 la un total de 1.077.335 angajați). Urmează Ilfov (+6.503 la 191.506 salariați), Cluj (+5.599/ 280.662), Timiș (+4.372/ 266.802) și Iași.
Există și două exemple negative, la nivel național. În Hunedoara, numărul mediu de angajaţi a scăzut cu mai mult de 1.600 de persoane în august 2023 faţă de aceeaşi lună din anul precedent. Și în Tulcea, în august, au fost cu circa 400 de angajaţi mai puţini de la an la an.